Diagnóstico de automatización de procesos
Levantamos sus procesos, medimos tiempos y volumen, y entregamos un mapa priorizado de lo que conviene automatizar primero y cuánto retorna.
Solicitar diagnóstico →Inteligencia Artificial Global Group SAS
Diagnosticamos dónde se pierden horas, implementamos automatizaciones y agentes de IA, y operamos plataformas SaaS para gestión humana y trazabilidad de dotaciones. Con operación en Colombia, Ecuador y España.
Servicios
Consultoría, implementación y software propio bajo un mismo equipo.
Levantamos sus procesos, medimos tiempos y volumen, y entregamos un mapa priorizado de lo que conviene automatizar primero y cuánto retorna.
Solicitar diagnóstico →Flujos que leen documentos, clasifican solicitudes, integran su ERP y correo, y liberan a su equipo de tareas repetitivas.
Hablar con un consultor →Un asesor virtual 24/7 que responde, califica prospectos, cotiza y agenda citas, entregando al equipo comercial solo oportunidades listas.
Ver demo por WhatsApp →Control de entregas de dotación y EPP con firma digital, inventario y soporte para auditorías de SST.
Conocer InfoDot →Mapa de calor de talento AA, A, B y C con evaluación de competencias y KPI's, más plan carrera, formación, innovación y bienestar.
Conocer la suite →Indicadores de adopción, horas liberadas y ahorro por proceso automatizado, con soporte continuo del equipo.
Consultar planes →
SaaS de trazabilidad de dotaciones
InfoDot reemplaza planillas en papel y hojas de cálculo por un historial digital por trabajador. Compras sabe qué pedir, SST demuestra cumplimiento y Gestión Humana controla tallas y vencimientos.
Talento medido. Personas que crecen.
Suite de gestión humana
El mapa de calor cruza la evaluación de competencias (el ser) con el cumplimiento de KPI's (el hacer) y ubica a cada colaborador en uno de cuatro cuadrantes, con acciones concretas para cada uno.
Rutas de crecimiento por cargo, sucesión y requisitos visibles para cada colaborador.
Planes de capacitación conectados a las brechas detectadas en la evaluación.
Captura, evaluación y seguimiento de ideas de mejora de los equipos.
Programas, beneficios y medición de clima para retener el talento clave.
Clientes



Preguntas frecuentes
Entrevistas con las áreas, medición de tiempos y volúmenes, identificación de tareas automatizables con IA y un informe priorizado con esfuerzo, costo estimado y retorno esperado.
Sí. Se integra con la línea de WhatsApp Business de la empresa y puede registrar prospectos, cotizaciones y citas en su CRM o en una hoja de cálculo.
Sí. Cada entrega queda con firma digital, fecha y detalle de elementos, y se pueden descargar los soportes por trabajador o periodo.
Cuadrante Humano combina la evaluación de competencias (ser) con el cumplimiento de KPI's (hacer) de cada colaborador y lo ubica en el cuadrante correspondiente, con recomendaciones de formación, plan carrera o retención.
Atendemos empresas en Colombia, Ecuador y España, con implementación remota y acompañamiento en sitio según el proyecto.
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